穿越古今，融贯中西，你不可错过的终身学习之旅 | 现场直击

2020-09-26

9月26日，由创合汇新商学主办的“全球商学院终身学习论坛（第二届）：儒家文化对话两希文明暨哲学与东方领导力学习坊第六期开学仪式”圆满落幕。

中国孔子基金会学术委员会委员、央视“百家讲坛”主讲嘉宾鲍鹏山，上海大学历史系教授 、上海和平与发展研究中心主任朱学勤，以色列与犹太研究青年学者、对外经济贸易大学以色列中心主任朱兆一等多位名师，带来一场思想盛宴！嘉宾们的精彩观点一次次掀起现场热潮，更有逾万名商学院校友、创新者及创业者通过观看直播的方式，参与到此次论坛之中。

开场致辞

活动伊始，创合汇新商学发起人邵钧先生发表了开场致辞。邵钧先生提到，我们之所以要举办终身学习论坛，既有对传统文化追本溯源的理念，也有对探索未来科技的需求，人类文明在演进的过程中，我们更多地看到的是技术，但是他背后对我们每个人提出的新的能力也值得关注。

从个人层面上来说，我们需要什么样的能力去适应技术的进步？我觉得最关键的就是创新和终身学习，以适应知识迅速的更新换代。从企业的层面上看，技术的进步释放了人的生产力，组织就从小团队走向平台型组织。从社会的角度，新的全球化时代一定是被科技推动的全球化，未来人类只能走向共赢、共创的道路，这条路是唯一正确的选择。

邵钧先生还提到我们在追求物质生活之余，一定要给精神生活留出一块空间，我们举办终身学习论坛，以及开设哲学与东方领导力学习坊项目，不仅是为了追本溯源寻找智慧，更是追求幸福的过程，拥有美好生活离不开人文智慧。

哲学与东方领导力学习坊第六期开学仪式

启动仪式

在演讲正式开始之前，哲学与东方领导力学习坊第六期开学仪式隆重举行。

创合汇新商学发起人邵钧先生、中国孔子基金会学术委员会委员鲍鹏山教授、2位新生代表：金昇集团联席总裁鲁俊先生、观韬中茂（上海）律师事务所合伙人高明月先生，四位嘉宾共同上台，启动点亮大屏幕！积聚能量，斩获荣耀。

学员代表发言

哲学与东方领导力学习坊第五期学员，金昇集团联席总裁、原普华永道合伙人鲁俊；哲学与东方领导力学习坊第六期学员，观韬中茂（上海）律师事务所合伙人高明月代表同学发言。

项目解读

创合汇商学院项目总监李芳老师进行了项目解读。李芳老师表示，相对于西方领导力而言，东方领导力是以儒、释、道智慧为核心具有东方思维的领导哲学，强调以道御术、内圣外王、知行合一。

哲学与东方领导力学习坊将通过基础篇、应用篇、核心篇、体验篇四大模块，对东西方哲学智慧、阳明心学、曾国藩领导智慧、稻盛和夫经营哲学以及佛学禅修的学习与体验，以哲学高度思考企业经营之路，同时提升企业经营者的领导能力与综合修养。

论坛演讲

《儒家文化及其当代价值》
鲍鹏山
中国孔子基金会学术委员会委员
央视“百家讲坛”主讲嘉宾

鲍鹏山教授提到中国文化从社会组织角度来讲有两个要素，分别为制度和道德。中国与西方的差异从制度方面来讲，礼乐文化是中国古代制度的最鲜明的特点，而西方靠的则是法律，礼跟法之间功能是一样的，但是表现的形式不一样。从道德的角度看中西方也有差异，西方主要靠的是宗教信仰，而中国靠的是中国人的人性观念，就是人性的管理。

鲍鹏山教授在演讲中谈到了中国传统思想大家的理论特点，以及他们对人性善恶的看法。鲍教授以四季来代表他们，他认为孔子是春天，万物得以生长；孟子是夏天，特别的热情热烈；庄子是秋天，干净澄澈、飘逸；老子是冬天，冷静，以至于冷静到冷酷。

《古希腊文明：东西方的对话》
朱学勤
上海大学历史系教授
上海和平与发展研究中心主任

朱学勤教授从东西方地理特点入手分析东西方文明的起源与差异。越古老的文明地理性的决定因素就越强大，因此东方是农耕文明，一个家庭就是一个完整的生产单位，而西方则是由岛屿衍生出的文明，以海洋贸易为生。

朱学勤教授分析了苏格拉底、亚里士多德、孔子、孟子等东西方思想家教育家的观点及教育方式的不同。朱教授提到柏拉图办学校，学生入学前必须懂几何，柏拉图认为人的头脑像钟表一样要训练要校对，人是有效思维还是无效思维，就看他有没有逻辑能力，而人要培养逻辑能力，最好的思维体操就是几何，它的解题过程就是从已知推导未知，就是人的逻辑训练。

《犹太文明与创业国度》
朱兆一
以色列与犹太研究青年学者
对外经济贸易大学以色列中心主任、研究员

朱兆一老师从犹太人历史入手，解答了犹太人思维的特点，犹太人的早期历史与传说神话色彩浓厚，是典型的传说与历史交融的现象。而犹太民族富有创造力，与他们的宗教给予的负面清单管理体系有着密切关系。负面清单中不能做的东西比能做的多得多，但同时也激发了犹太民族的思维创新。

朱兆一老师引用了平行逻辑效应阐述犹太人的文明，平行逻辑的根本要义在于每一个人都承担起自己思维的责任。对平行逻辑的尊崇，导致了犹太民族精神的一个最大特征，那就是永不满足，永不倦怠，永远都处于追求之中。因此，在犹太世界中，“心安理得”的境界是不存在的：如果世界上没有什么是不可以争辩的，那么也就没有什么是不可以批评、不可以挑战、不可以改进的，因此智慧不可能是一成不变的，而一定是流动的。

校友导师授予

创合汇商学院、创合汇云大学院长谷来丰先生为哲学与东方领导力学习坊第五期学员，金昇集团联席总裁、原普华永道合伙人鲁俊授予创合汇校友导师。

圆桌论坛

在随后的嘉宾圆桌论坛中，朱学勤教授、朱兆一老师、鲁俊先生，以及中国茶文化推广大使、茗约文化创始人鲍丽丽，围绕《东西方文明的碰撞和融合》话题展开讨论。他们从企业家如何结合东西方文明来塑造自己的独特人格和企业家精神，以及对比东方文明和西方文明两种不同的理念和哲学思想，在现代企业管理中哪一种更具有启示意义等问题入手，深刻探讨了东西方文明的当代意义。嘉宾们认为东西方哲学对企业和企业家的影响，与企业所处的状态有很大的关系，全球化的路径是很明确的，未来一定是东西方文化互相融合的发展过程，一定要结合实际为企业所用。